¿Cuál es una forma adecuada de expresar gratitud a un miembro del personal de un hogar de ancianos que ha cuidado a mi padre como si fuera suyo?

Los trabajadores de la salud no pueden aceptar obsequios por el cuidado de un paciente / residente. La mejor manera de reconocer a un cuidador especial es expresar sus sentimientos a la administración. Nivel corporativo también si la instalación es administrada por una corporación. Regalos de galletas caseras, pastel, incluso pedir pizza para el personal del turno en el que trabaja esta persona en particular … .muestras excelentes maneras de expresar su gratitud. ¡Te bendigo por hacer esto! Significa mucho para los trabajadores de la salud. ¡¡Gracias!!

Además de lo que otros han dicho, una sincera nota de agradecimiento escrita a mano, recomendaría mencionar al personal por nombre al gerente o la enfermera durante una reunión mensual de atención.

Sin embargo, si crees que esta persona hizo un trabajo increíble y simplemente lo dejó fuera del parque todo el tiempo, puedes nominar a esta persona para enfermera o auxiliar de enfermería del año rellenando un breve formulario y explicando por qué piensas que son digno.

Una tarjeta escrita sinceramente expresando su agradecimiento es apropiada y será bien recibida. Además, asegúrese de felicitarla con su supervisor. He estado en situaciones en las que los miembros de la familia de los residentes intentan darme regalos y esto siempre es incómodo ya que no se nos permite aceptarlos.

Todas las respuestas anteriores son excelentes, excepto la relacionada con el efectivo. En contra de las reglas y me habría sentido insultado por la oferta de dinero. Las tarjetas de las familias de mis pacientes traen algunos de mis mejores recuerdos. Recientemente, mientras estaba con un amigo en un hogar de ancianos donde no se les permitía llevar siquiera un pequeño regalo, llevé una gran canasta llena de dulces a cada departamento: enfermería, lavandería, limpieza, cocina, recepcionista, director y administrador. Como todos estaban incluidos, y sabían para quién era un agradecimiento, lo aceptaron. Mi carta al corporativo y una tarjeta para ayudar a la enfermera hicieron su día.

Deje que su supervisor sepa cuán cariñosa es ella. También es apropiado darle un pequeño regalo o decirle verbalmente cuánto la aprecia. También puede poner sus pensamientos por escrito a su supervisor, que luego puede poner en su archivo de personal.