¿Por qué los médicos y el personal que trabajan en los hospitales del gobierno son tan groseros?

Aquí hay un experimento simple:

  1. toma uno de tus amigos cercanos calificados.
  2. Llévalo a tu oficina con la promesa de trabajo y paga
  3. Enséñale tu trabajo y cómo hacer las tareas en la fábrica / oficina
  4. Luego, pídale que lo ayude en su trabajo.
  5. Lentamente, mientras está trabajando, acumule gradualmente más y más trabajo sobre él sin decirle
  6. A medida que hace más trabajo, comienza a privarlo del sueño. Comience a mantenerlo despierto durante 36 a 48 horas. Despiértalo un poco después de que se duerma. Recuerde, no se le debe permitir refrescar el sueño
  7. Evitar que visite a sus amigos y familiares con frecuencia ya que tiene mucho trabajo para hacer
  8. Haz que se traslade a tu fábrica / oficina y dale una habitación pequeña para vivir con condiciones de vida deplorables. Debería estar sucio y abarrotado. Asegúrese de dejarlo dormir en el piso con otros 4 empleados.
  9. No le dé suficiente tiempo para comer o beber. Se le debe pedir que dedique cada momento vivo a su oficina. Recuerda dejar que ni siquiera meese con la paz. Debería estar sosteniendo hasta que duela hasta que pueda dejar su trabajo y correr al retrete.
  10. Comience a darle trabajos que otras personas puedan hacer. Como engrasar y mantener máquinas, llevar archivos y mantener gabinetes. Asegúrese de que esté haciendo su trabajo al igual que el trabajo de aquellos que no requieren su calificación, todos los días.
  11. No le dé tiempo para relajarse o disfrutar de cualquier fuente de entretenimiento en la vida.
  12. Después de todo esto, enséñele a ser perfecto en su trabajo y dígale que lo echarán de la cárcel si comete un error. No solo se publicará su nombre en los periódicos, sino que se le quitará su título y no se le permitirá trabajar en ningún otro lado.

Luego, después de un mes de esto, vea cuán amistoso / amistoso / dulce es el comportamiento de su amigo. Estoy seguro de que puedes esperar que esté un poco irritable (sarcasmo). Los médicos en los hospitales del gobierno lo hacen durante años juntos en su residencia

Entonces, para resumir, los médicos del hospital del gobierno

  1. Tener malas condiciones de vida
  2. No tengas tiempo para el entretenimiento / la relajación
  3. Están sobrecargados de trabajo más allá de su capacidad (estamos hablando de masivas colas de pacientes en tiempo limitado)
  4. Debe recolectar sangre / insertar iv / hacer otros trabajos que pueda realizar el personal técnico
  5. Están constantemente privados de sueño / hambre
  6. Están bajo estrés constante
  7. No tiene seguridad laboral
  8. Están bajo constante amenaza de violencia / litigio
  9. El pago es patético para su calificación

(Se sabe que los residentes mantienen su pis mientras se realizan rondas durante horas y horas … ¡información interna!)

La rudeza, por supuesto, no se justifica a cualquier precio. Pero debo aceptar que a veces, incluso yo podría ser acusado de eso.

La grosería no es una enfermedad sino un síntoma de una persona irritable que, en el fondo, es infeliz.

Entonces, para responder a su pregunta, los médicos y el personal del hospital del gobierno son groseros porque son extremadamente infelices

Ser grosero no es un rasgo innato; es algo que se desarrolla como un mecanismo de defensa ante la situación en la que nos vemos metidos todos los días.

Así es como se ve el OPD en cualquier día aleatorio de la semana-

Fuente de la imagen: Google images.

Supongamos que la persona en amarillo soy yo.

  • Cuando me siento en el OPD cada mañana, puedo sentir a la gente respirándome. Ellos exhalan dióxido de carbono, que respiro, porque no hay circulación de aire fresco. La multitud se las arregla para bloquear la circulación de aire también.
  • Siempre hay algunas personas demasiado entusiastas en la multitud que consideran obligatorio tocar mi hombro, o poner una mano en mi brazo para enfatizar su punto. En circunstancias normales, eso probablemente no hubiera sido un problema, pero en un caluroso día de verano, después de inhalar toneladas de aire cargado de dióxido de carbono y oler el sudor de personas que casi me caen encima, si encuentro a alguien tocando mi hombro, inmediatamente se activa mi sistema simpático Necesito morderme la lengua para tragar mi enojo.
  • Hay algunas cajas de quejas también. Estas personas se pararán detrás de tu espalda y seguirán comentando lo lento que eres. Desafortunadamente, a diferencia de la Diosa Durga, fui bendecida con solo dos manos, de las cuales logro usar solo mi mano derecha para escribir recetas. En tales situaciones también, invierto toda mi energía en contener mi temperamento.
  • Luego está el tipo ” Iba a ir a la fiesta de mis vecinos, acabo de ir a la clínica por diversión” . Mujeres que usan saris dorados y pendientes de 5 cm de largo. Mujeres cuyas manos están cubiertas de brazaletes hasta la articulación del codo. ¡Y los hombres que llevan un anillo en una oreja y poseen el pelo coloreado que se asemeja a una escoba de color naranja! Estamos sentados en un hospital, es necesario mantener cierto decoro. Hay algunos pacientes que están gravemente enfermos y ver esa muestra de colores de otro paciente definitivamente no los reconforta.

En un día normal, cada uno de nosotros ve de 35 a 40 pacientes en un lapso de 3 horas. A veces incluso más. Mucho más.

Algunos de los pacientes resultarán no conformes. Algunos de ellos me instruirán a recetar analgésicos, como prescribir dulces. Algunos exigirán inyecciones. Algunas rechazan investigaciones.

Una minoría de pacientes escucha, coopera y es un placer tratar con cuidado.


La pregunta original: ¿por qué los médicos en una configuración de gobierno son groseros?

Respuesta – ¡No podemos evitarlo! Intento hacer todo lo posible para ignorar todo, ¡pero también soy humano!


Nota al pie: en un hospital del gobierno, donde las personas reciben tratamiento sin costo, piensan que pueden comportarse de la forma que quieran.

En una configuración privada, donde el médico cobra una tarifa por la consulta (tiene que mantener su clínica y apoyar su estilo de vida), se lo califica como un “estafador” / saqueador de dinero.


Grosero aquí implica hablar más fuerte de lo habitual a alguien / pacientes (en el OPD).

Todos aquellos que nunca han tenido la necesidad de visitar un hospital del gobierno encuentran sorprendente y extremadamente difícil creer ciertas realidades al respecto. Aquellos que realmente han visitado uno, juzgan el libro por su portada. Pero la mayoría definitivamente tiene una o dos palabras de crítica.

Sin embargo, detrás de esos abrigos blancos, colgaban cuellos y se inclinaban los hombros soportando el peso de los estetoscopios, los misteriosos pasajes, los olores fuertes y las paredes desteñidas; hay millones de historias que permanecen inauditas!

Antes de comenzar, tengo algunas preguntas rápidas:

  1. ¿Cuánto tiempo lleva trabajando continuamente en su oficina? (15 horas, 20 horas, etc.)
  2. ¿Cuál es la frecuencia del tiempo de trabajo anterior para usted? (Por ejemplo, una vez al mes, etc.)
  3. ¿Cuánto tiempo has trabajado sin comer?
  4. ¿Cuál es la peor consecuencia de un error que cometió debido al cronograma anterior? (Es decir, largas horas de trabajo, ¡sin comidas, etc.!)
  5. ¿Cuántos domingos trabajas?

Ok, supongo que es suficiente. Ahora que conoce sus respuestas, veamos cuáles serían las respuestas de un médico residente de un hospital del gobierno:

  1. 48-50 horas
  2. Más de 2 veces al mes (80-100 horas por semana es rutina) [PS. Hay 168 horas en una semana]
  3. A veces más de 24 horas sin una comida
  4. Muerte
  5. La mayoría de los domingos

Una persona que tiene privaciones masivas del sueño, privación de alimentos por algo cerca de las 20-24 horas comienza a sentirse extremadamente irritado, con un dolor de cabeza palpitante, nauseabundo y en ocasiones un candidato para ingresar a un hospital.

Tal persona es probablemente la que encontrará haciendo mandados, hablando con parientes enojados, atendiendo pacientes. Sí, él / ella podría haber sido grosero .

Él / Ella está equivocado. Absolutamente mal.

¿Sabes por qué?

Él / Ella nunca debería haber aceptado estas horas de trabajo extenuantes. Está en contra de las normas. Ilegal.

Y, sin embargo, muchos de ellos realizan esta rutina sin una palabra de queja, durante años juntos.


Como paciente o pariente del paciente, ya tenemos demasiada preocupación y aprensión. Es un momento muy difícil. Y desea la atención perfecta, el mejor médico y el tratamiento más adecuado.

Pero algún día leer esto otra vez, un domingo después de haber pasado un buen momento con su familia; y recuerde que el médico todavía podría estar trabajando hoy, deseando ver a su familia, esperando una comida caliente en paz.


Entonces, ¿quién aquí realmente tiene la culpa?

El sistema de salud

En un intento por atender a una población que crece demasiado, en sectores con escasez de recursos, con el mismo número de médicos a pesar de la crisis conocida; el sistema está fallando cada día.

Hace unos días, un médico residente de PGI Chandigarh se suicidó en la habitación de su albergue. [1] Es extremadamente doloroso leer esas noticias, ya que cada estudiante o médico residente sabe cuán desalentador es ver la interrupción de un colega. Algunos recurren a pasos extremos.

Pero la parte más triste es que ningún paciente que ha salido de un hospital sano, ha sido curado, incluso se molesta en preguntar ¿POR QUÉ?


¿Tener planes de fin de semana largos? ¿Tuviste un almuerzo familiar para Holi ayer? ¿O llorar por no tener planes, por lo que planea pasar el fin de semana con Netflix?

Sí, los médicos trabajaron ayer, trabajarán hoy y mañana también.

No obstante, Happy Holi.

Notas a pie de página

[1] El médico de PGIMER se suicida: “Estamos sobrecargados, estresados ​​… la prisa de los pacientes aumenta, pero el número de médicos residentes no es”

Solo puedo hablar sobre doctores:

  1. Los médicos que trabajan en un hospital público siempre cargan con miles de pacientes y millones de quejas de esos pacientes.
  2. La logística no es suficiente: los médicos realizan la tarea de enfermero o empleado en los hospitales del gobierno.
  3. Los pacientes que acuden al hospital del gobierno piensan que los médicos también cuidan la administración del hospital además de brindar tratamiento. Muy a menudo llevan sus quejas de papeleo, quejas de limpieza a los médicos.
  4. Los médicos residentes están sobrecargados de pacientes, colegas, personas mayores, profesores y sus estudios. Incluso no duermen durante varios días seguidos.
  5. El salario no está a la altura.

Esta es una vista de la sala médica del Hospital donde recibí mi entrenamiento (lo robé de la búsqueda de imágenes de Google).

Así que, en resumen, las educaciones / coeficientes intelectuales de los médicos son comparables a las de los directores generales de empresas multinacionales, pero trabajan en el entorno del mercado callejero abarrotado con vendedores locales con salarios muy bajos (no quiero ofender a nadie, esto es solo una analogía).

Creo que los médicos son humanos y tienen expectativas para ellos y su familia, por lo que se sienten frustrados y se comportan de forma grosera porque su trabajo en un hospital público no es cómodo ni satisfactorio.

Bueno !! Se ha respondido una respuesta similar similar a la de los demás, la mía también será la misma, imagine que es un niño brillante que obtuvo una calificación excepcional y que ingresó al curso con la esperanza de ser un gran médico o un gran cirujano, para poder aprender de los mejores, para ser el discípulo ideal que sigue los pasos de su maestro. , antes de admitir que la creencia está hecha añicos, antes de darse cuenta de que está pasando de 18 a 20 horas por día en un pabellón sin la ayuda del personal de enfermería o incluso de los trabajadores de clase 4, que lo tratan como una mierda, sus ancianos abandonan todo trabaje en usted, deje su trabajo personal inútil en usted y espere que tou termine el trabajo personal y del pupilo a tiempo, no hacerlo lo lleva a todo tipo de abusos físicos y mentales, lo malo es que su profesor de pg que supondrá Sé tu guardián y el mentor lo alienta silenciosamente y te advierte sobre ir en contra de la tendencia, trabajas y trabajas por días en los que apenas duermes por 2-3 horas dividido entre 2-3 días seguidos, tus ropas comienzan a oler, de repente maldices tu auto para elegir esta especialidad, su humanidad, paciencia, compasión superada por la hambre, la suciedad, el disgusto, la frustración, las formas leves de depresión, pero sigue, luchas contra estas cosas porque ese es tu sueño, no puedo decir acerca de los consultores sénior como yo mismo todavía estoy muy por debajo de la cadena alimenticia, pero eso es lo que enfrenté y eso es lo que trato de cambiar, así que la próxima vez que te encuentres con un doctor grosero intenta verlo desde su perspectiva, y la historia es casi igual para todos los institutos gubernamentales. sobre la India y muchos post graduados aspirantes están pasando por el mismo infierno ya que estoy escribiendo esta respuesta solo para perseguir sus sueños, por lo que pueden parecer groseros contigo, pero su situación es mucho peor de lo que puedas imaginar ya pesar de todas estas dificultades un médico nunca ¡Dañar intencionalmente a sus pacientes nunca! Espero que responda tu pregunta !! (quería ir al anonimato, pero no tenía sentido)

Primero que todo, todos no son groseros. Algunos de ellos tienen un comportamiento grosero. Porque

  • El número de pacientes en un hospital del gobierno es mucho más alto. Si bien la cantidad de productos de apoyo o médicos es menor. Como resultado, el número de pacientes por médico es comparable más alto que cualquier consultorio privado / hogar de ancianos privado. Además de esto, él / ella tiene que controlar a cada paciente entre el tiempo programado. Como resultado, a veces su comportamiento se volvió rudo debido a la presión.
  • Los pacientes que ingresan al hospital del gobierno son en su mayoría personas desleales. No saben qué preguntar o qué no a un médico. A veces preguntan cosas muy simples tanto tiempo. ¿Cuáles de estos son muy molestos para un médico / cosas?

Honestamente, este es el mejor trabajo de adivinar que tengo …

están sobrecargados de trabajo, mal pagados, viviendo en condiciones no tan grandes. la mayoría de las veces se ocupan de muchas personas y principalmente de estratos más bajos de la sociedad. . ..

a veces lo intentan lo mejor posible … o la mayoría de las veces lo que puede parecerle grosero pueden ser sus mejores comportamientos …

son tan humanos como tú y yo … tienen su propio conjunto de problemas personales … y están trabajando en la hosptial del gobierno a la edad en que el resto del mundo está establecido … el primer trabajo de un médico como MBBS es a las 24-25 y casi 28-29 como MD que gana básico donde un graduado de ingeniería ya está establecido o terminado sus maestros en el extranjero, ganando una familia de vida.

confía en mí cuando digo que están haciendo lo mejor que pueden en circunstancias realmente difíciles …!

así que ten cuidado … y apóyalos

Aquí está la razón real …

Los indios son malos pacientes. Impacientes como siempre y como están con sus vehículos en las carreteras con sus cuernos y adelantamientos y en cualquier otro lugar de su comportamiento, están igualmente impacientes en los corredores del hospital donde también me quieren primero.

Las instrucciones de los médicos tienen que repetirse y, sin embargo, no comprenden. Su primera comprensión del problema es … “yahaan koi naheen sahi bata raha” … .El personal de enfermería les pedirá que abandonen la UCI y dejen de rodear el paciente y no los escucharán, ¡empezarán a creer que hay algo que esconder! y rápidamente comenzará a abusar y llamar a contactos para reunir más fuerza y ​​simpatizantes.

¡Siempre adelante en romper la cola, los indios en los hospitales continúan con la misma tradición sin compromiso! Ellos no son los que se sientan en silencio en un lugar y se mantienen inquietos, tratando de encontrar un “jugaad” y recurren a encontrar atajos y probar la influencia de sus conexiones VIP conocidas

Los médicos y el personal son guiados por los pacientes que asisten al sometimiento y por lo tanto tratan a todos con desdicha. Los hospitales están sucios no por lo que el personal no le hace sino por las personas que los atestan y se aseguran de que el barrido limpio sea reemplazado por pan spit y simple basura muy rápidamente … por los pacientes ..visitors y sus familiares en ese orden

A la gente de la India le encanta desobedecer, por lo tanto, la comida exterior se ve forzada discretamente dentro de las instalaciones incluso en áreas sensibles. envolturas arrojadas por todas partes cigarrillos y gutka se consumen con impunidad. Todo esto debe tener un efecto desmoralizador en el personal médico que por lo tanto los tratará con el mismo respeto que reciben … y con la misma actitud indiferente.

¡Debemos convertirnos en pacientes mejores y responsables para obtener un comportamiento sensible de parte de nuestros médicos y personal!

Bueno, solo puedo adivinar porque están mal pagados, y tienen que trabajar en un ambiente médico malo que es barato y restringido por una ridícula burocracia gubernamental. Actualmente conozco muchos documentos que provienen de entornos similares, y están mucho más contentos de estar en el sector privado.

Personalmente, estoy familiarizado con que haya pasado 3 años trabajando en un hospital de veteranos y estuve feliz de irme a la consulta privada.

Es mi opinión que no modificada, la continuación de Obamacare transformará todo nuestro sistema médico en esta misma condición, y no hará más que degradar la calidad de la atención médica estadounidense.