Aquí es donde entra en juego la teoría de la “relatividad salarial”.
Como autónomo, en el Reino Unido, los salarios médicos se comparan favorablemente con otros dentro del Servicio de Salud.
La otra cara de eso, es que los Dr tienen que estudiar tanto extremadamente duro como extremadamente largo. Además, el equilibrio trabajo-vida está sesgado en contra de ellos.
Toma a mi amigo Dan. Decidió ser doctor cuando tenía 11 años, tenía que asegurarse de que no solo eligiera estudiar los “temas adecuados” en la escuela, sino que también necesitaba obtener las mejores calificaciones para asegurarse un lugar en la facultad de medicina.
Su título (en realidad 2) tomó 5 años, e incluso entonces no estaba “totalmente calificado”.
Su estudio y esfuerzo no se detuvo allí. Porque Dan quería especializarse en una disciplina quirúrgica. Entonces, tuvo que, con éxito, solicitar una “rotación” de entrenamiento. Esto fue difícil también, la competencia es feroz.
No solo tuvo que solicitarlo, también tuvo que comenzar a estudiar para más exámenes. Estos fueron los exámenes de ‘Fellowship’ para el Royal College of Surgeons (esto es en el Reino Unido -Imagino que el proceso es similar en los EE. UU.) Estos exámenes son difíciles, muy difíciles y comprenden varias partes que Dan tuvo que pagar.
¿Con qué frecuencia los médicos tienen dudas sobre sus diagnósticos?
¿Qué tan duro trabajan los médicos de EE. UU. En comparación con los médicos del Reino Unido?
¿Cuántos DM nuevos hay por año?
¿Cómo puedo financiar la escuela de medicina?
¿Los estudiantes de medicina a menudo tienen un curioso sentido del humor?
Mientras estudiaba, también se esperaba que trabajara de manera rotativa como registrador, noches y fines de semana, etc.
Si tiene éxito en sus exámenes, continuará con su entrenamiento rotativo y calificará para solicitar un trabajo como Consultor en su campo elegido (después de algunos exámenes más, que también son difíciles) aproximadamente 10-12 años después de dejar la escuela de medicina.
Solo entonces calificará para un salario inicial de £ 73,000 ($ 114,000)
Ayer mismo, leí una pregunta sobre Quora en la que un ingeniero de software cuestionaba si se les recompensaba adecuadamente, citaban una cifra de 130,000 dólares, tenían 27 años de edad.
No dudo ni por un momento que también hayan trabajado muy duro, que sean expertos en su campo, que se merecen este salario porque ‘generan’ ingresos.
Y eso me lleva a la ‘relatividad’: Dan también merece el salario que eventualmente logrará. Él hace una diferencia para sus pacientes, ha estudiado mucho, salva vidas. Le pagaría el doble si pudiera porque él y miles más de nuestros Dr se lo merecen.
(Le pagaría menos a los jugadores de fútbol inglés de la Premier League porque no concibo cómo pueden ganar en 2 días lo que gano en un año, ¡no es que sea amargo ni nada por el estilo!)
