Trabajé en un gran sistema de salud con inventarios basados en computadora y un CEO corporativo que usó un sistema de tablero de instrumentos para realizar un seguimiento de todos los aspectos de cada organización. Hubo reuniones mensuales y tuvimos que asegurarnos de que nuestro trabajo se alineara productivamente con el tablero de instrumentos diariamente. Fuimos una organización muy responsable. Sin embargo, el problema con el sistema de salud de los Estados Unidos en general es que cada organización funciona de manera independiente y tiene diferentes medios para medir la calidad y el rendimiento. Solo puedo responder por el sistema de salud en el que trabajé.
¿Cuáles son sus experiencias de corrupción en los hospitales?
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