¿El grupo sanguíneo de una persona determina su personalidad?

En Japón, la mayoría cree esto. Se le puede preguntar sobre su tipo de sangre en una entrevista de trabajo. Las manchas en la red tienen en cuenta el tipo de sangre, e incluso hay guarderías que agrupan a los niños después del tipo de sangre. La mayoría de los psicólogos piensan que es basura, también la japonesa.

No, el tipo de sangre no puede determinar la personalidad de nadie.
Tener un cierto tipo de sangre solo significa que tiene o no un tipo específico de antígeno en la superficie de sus glóbulos rojos.
Diría que es casi imposible que un antígeno en la superficie de un glóbulo rojo pueda tener algún tipo de influencia sobre la personalidad de una persona.

Esto es pseudociencia.

No. SIN EMBARGO, los tipos de sangre pueden correlacionarse ligeramente con la personalidad.

Como se puede adivinar, la distribución de grupos sanguíneos varía según el grupo étnico, al igual que las tradiciones sociales. En la medida en que ciertos tipos de sangre dominen en ciertos grupos de personas, y ciertas tradiciones sociales también dominen en esos grupos de personas, podría haber una correlación débil. Probablemente sea muy débil, pero no me sorprendería totalmente que con una muestra lo suficientemente grande pueda encontrar una correlación estadística apenas detectable.

La correlación no es causalidad. Tu tipo de sangre no tiene influencia en tu personalidad.

Recuerdo que la primera vez que me crucé con esta noción fue cuando vivía con un compañero de cuarto japonés. Nunca escuché de esa idea antes. Creo que la idea está arraigada en la cultura popular japonesa o quizás en la cultura popular asiática porque no es algo de lo que haya oído hablar en otro contexto.

Cuando escuchas a personas hablar sobre “personalidad tipo A” en los EE. UU., No creo que esto se refiera a tu tipo de sangre. Creo que eso se refiere a alguien con una personalidad dominante. De nuevo, creo que este es un término cultural popular y no algo proveniente de la psicología de la personalidad.